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財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告

根據(jù)參選人是否提供會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的2016年財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告，有提供得3分，無(wú)提供不得分。

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信譽(yù)

具有“軟件系統(tǒng)測(cè)試平臺(tái)”、“集成測(cè)試驗(yàn)證平臺(tái)”、“虛擬跨界測(cè)試驗(yàn)證平臺(tái)”證書，每具有一個(gè)證書得2分；無(wú)提供不得分。本項(xiàng)滿分為6分（提供證書復(fù)印件加蓋公章）

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具有質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門頒發(fā)的檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定證書（CMA），得2分，無(wú)提供不得分。（提供證書復(fù)印件加蓋公章）

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同類型業(yè)績(jī)

根據(jù)參選人自2015年至今開展的同類型業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)分，每具有一個(gè)得5分，本項(xiàng)滿分為25分。

（以參選人提供的業(yè)績(jī)證明（提供合同關(guān)鍵頁(yè)）復(fù)印件加蓋公章為評(píng)分依據(jù)，未能提供上述證明文件的，該項(xiàng)業(yè)績(jī)不得分。）

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本項(xiàng)目組主要成員技術(shù)實(shí)力

（1）安排項(xiàng)目經(jīng)理作為本項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，成立不少于5名專業(yè)人員的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)高效地開展本項(xiàng)目日常工作，得4-5分；安排專人負(fù)責(zé)管理本項(xiàng)目，并組織適當(dāng)?shù)膶I(yè)人員有效地開展本項(xiàng)目日常工作，得0-3分。

（2）項(xiàng)目負(fù)責(zé)人情況：具有計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）中級(jí)資格證書的，得1.5分；具有計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）高級(jí)資格證書的，得3分；其他不得分。

（3）項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員情況：具有計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）中級(jí)資格證書的，每人得1.5分，滿分6分；具有計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）高級(jí)資格證書的，每人得3分，滿分6分；本項(xiàng)最高得12分。

(注：上述分項(xiàng)以參選人提供的人員資質(zhì)證書復(fù)印件和人員社保證明文件為評(píng)分依據(jù)，無(wú)提供相關(guān)證明文件的不得分；相同人員不重復(fù)計(jì)分。)

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評(píng)估服務(wù)方案

對(duì)業(yè)務(wù)方面需求的響應(yīng)情況,優(yōu)得2分，良得1分，一般得0.5分。

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對(duì)文檔方面需求的響應(yīng)情況，優(yōu)得2分，良得1分，一般得0.5分。

對(duì)技術(shù)方面需求的響應(yīng)情況，優(yōu)得2分，良得1分，一般得0.5分。

對(duì)預(yù)算方面需求的響應(yīng)情況，優(yōu)得2分，良得1分，一般得0.5分。

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對(duì)項(xiàng)目的理解程度

對(duì)比各參選人對(duì)項(xiàng)目的理解情況，是否表述清晰、完整、嚴(yán)謹(jǐn)、合理，優(yōu)得3分，良得2分，一般得0-1分。

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參選文件響應(yīng)情況

根據(jù)參選人參選文件的內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、遴選文件商務(wù)技術(shù)條款響應(yīng)等情況的對(duì)比評(píng)分，優(yōu)得3分，良得2分，一般得0-1分。

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